終於又快到了公司放員工旅遊假的時候了，和往年一樣今年公司可以自已去旅遊，
之後回來的時候再報帳就好，可惜公司預算有限，超出的部份只能自已背包客付了
只好能省則省囉，在網上找了幾家訂房網站，最後決定在知名的hotels.com訂房網站訂房
這次訂的飯店是多倫多西部密沙加飯店 - 密西索加
價格還挺優的！折扣還挺不錯！
就決定去這度假爽一下啦!
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商品訊息功能:
商品訊息描述:
主要設施
- 138 間客房
- 餐廳和酒吧/酒廊
- 室外游泳池
- 供應早餐
- 免費機場接駁車
- 健身中心
- 24 小時商務中心
- 24 小時櫃台服務
- 每日客房清潔服務
- 電腦工作站
- 櫃台保險箱
- 自動櫃員機
闔家歡樂
- 免費嬰兒床
- 提供推床/加床
- 提供相連/連通房型
- 獨立浴室
- 精選電視頻道
- 每日客房服務
鄰近景點
- 西多倫多 – 皮爾遜國際機場 經典
- 密西沙加宴會廳暨會議中心 (0.4 公里)
- Mississauga Hershey 中心 (2.4 公里)
- 哈特蘭市中心 (2.4 公里)
- 赫希運動區 (2.8 公里)
- 冰島體育館 (2.8 公里)
商品訊息簡述:
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
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作者：風訂房系統行草偃
台灣年金將要破產是制度的問題，目前軍公教退休人員領太多是事實，但不是他們的錯。有人選擇這些行業時，還不知未來會發生這事，有人是因為福利太好而選擇這行業，即使如此也不是他們的錯，誰不是往有錢賺的工作發展。錯在制度設計不良，錯在有人刻意人身攻擊、製造對立，錯在有人自私想維護自己的福利、引起紛亂。
年金制度不良，政府應該要為此道歉，道歉不是不改革，道歉是承認以前的錯誤。改革必定損害一群人利益，而且是要溯及過往，否則失去效果。因為有人受傷，是否要譴責以前制定制度的高官呢？公平說是不應該，因為沒有人能預知未來，而且當初也是一片好意。很少很少的人批評溯及過往的改革是不合理的。以公平的心來看，若新的年金制度是合理的，若用在退休老者、即將退休的長者身上，他們並沒有少拿什麼，以前是多領、現在是剛好。這與法律懲罰不同，沒有人因此法律而被關。這與商業借錢倒債不同，沒有人領的比繳的少。若硬說這是不公平，那對其他人又怎麼公平法？對於錢已經領了，是不應該再追討，領錢花錢是合理的，不應無限上綱要求長者退錢。
批評領得多的人是不公平的，即使是退休的高官也是如此，除非你有證據證明是他們自己非法操作。人身攻擊是不對的，批評者應該受到譴責，但那些人絕不是政府官員，頂多是失控的執政黨的黨員。政府一直在陳述事實，一直想如何凝聚共識解決問題，想讓人民清楚問題，減輕改革的阻力，改革是改事不是革人。不管是哪一代政府都是這麼想的，政府若要粗暴，就直接強制，何必花那麼多時間討論、溝通、再溝通。
但說者無意，聽者有意，再加上有人刻意挑撥離間，硬是模糊了焦點。各行各業都有辛苦的一面，若要吐苦水，則各說各話、沒有意義。哪一個行業福利好，大家心知肚明，只要錄取率低、流動率低就是好行業。國家設計年金制度的目的是：人民退休時，不會因為沒有收入就無法過生活。國家年金是維持人民基本生活，不是讓人民過好日子。想要過好日子，理當靠自己努力存錢。只有人民公社是所有錢歸國庫，由國家養人民，但這不是我們想要的。因此月領退休金不會因為行業別而有明顯差異，月領退休金只與投保金額與年資(繳錢次數)有關。那些能力強的人，已經在薪資得到對等的代價，不應該要求國家多給退休金，國家並不欠誰，人民更不互相欠。唯一例外的是年金需有最低的限制，保障低收入戶，這是同胞愛。
暫時拋下目前的問題，想想怎樣的年金制度是可以永續，是自己繳的保費自己領，不拿下一代的錢，也不用犧牲這一代的福利。這是比較中性的議題，不須煩惱族群的代表性，如同保險公司。想要領得多，就要繳得多，把政府當做定存單位，只是定存利率比銀行高些。以前的錢比較值錢，所以以前繳的錢可以根據物價變動率做換算，例如以基本糧食為參考。若有了正確的方案，沒有理由目前年金改革不照正確方案改。希望大家正面看待此議題，不要模糊焦點，努力收斂、凝聚共識。若真有困難、民意一直渙散，請政府想想怎麼做對未來是好的，歷史是由未來人根據未來的結果寫的。
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